为进一步加强师资队伍建设，提升新聘教职工的专业素养与教学能力，8月31日至9月1日，工学院组织开展2024年新聘教职工入职培训。此次培训由工学院副院长郝绘坤主持，工学院教学副院长初云燕，院长助理侯倩倩、教学秘书及全体新聘教职工参加了培训。
    郝绘坤副院长在培训中强调，学院各部门要周密组织新聘教职工培训工作，保障新聘教师尽快转变角色，熟悉教育教学工作的实际状况和规范要求。她勉励新教师们珍惜这次培训机会，尽快熟悉课程的教学体系与框架，掌握教学方法与技巧，不断学习新知识和新技能，尽快成长为学院教学科研工作的骨干力量。
    本次培训紧密结合工学院的教学科研工作，精心设计了多个模块。教学技能提升模块邀请学院骨干教师，围绕教学设计、课堂管理和现代教育技术应用等方面进行深入浅出地讲解与示范，帮助新教师快速掌握教学要领，提升教学质量。科研能力提升模块聚焦于学科前沿动态、科研项目申报和论文撰写等内容，通过专题讲座、经验分享等形式，激发新教师的科研热情，提升科研创新能力。培训还安排了师德师风建设、心理健康教育等专题讲座，引导新教师树立正确的教育观和职业观，培养高尚的道德情操和良好的心理素质。为了促进新教师将所学知识转化为实践工作能力，学院组织了一系列教学观摩、模拟授课和科研项目策划等活动。新教师们积极参与，勇于展示自我，通过实践不断反思与提升，收获满满。
    此次培训不仅为新聘教职工搭建了一个学习交流的平台，更为工学院教师队伍的整体提升注入了新的活力。工学院将不断优化教师培训机制，为培养更多高素质和专业化的高等教育人才而不懈努力。                 （工学院：赵彦彦）