山东协和学院——关心下一代工作委员会

10月23日，山东协和学院关工委采取学习上级文件精神、领导专家辅导授课、先进典型交流经验等方法举措，组织开展新任职关工分委委员培训工作，重点帮助解决好应该学什么、知道干什么、明白怎么做等相关问题，为新官上任烧好“三把火”、踢好“头三脚”奠定了扎实基础。

挑选配备新任职关工分委委员只是第一步“扶上马”，关键的问题是做好专业培训“送一程”，让他们满怀信心走上新的工作岗位。学校关工委孙一军主任结合个人工作经验重点从四个方面传经送宝，教育引导新任职关工分委委员持续保持定力、久久为功。最首要的是坚守初心。要围绕助力立德树人初心使命，发挥独特优势，用高尚的人格，影响青年师生；用丰富的经验，培养青年师生；用优良的作风，感染青年师生；用无私奉献，关爱青年师生。最基础的是加强学习。要加强政治理论、上级精神和业务知识的学习，善于用习近平新时代关爱思想武装头脑、指导实践，善于从上级的指示要求中理清工作思路、明确工作重点，善于从精学理论、深学业务、广学知识中提高素质、增强本领。最可贵的是甘于奉献。要时刻保持对关爱工作的热情，努力在各自岗位上发光发热；时刻做到敬业精业，要有站队站排头，扛旗扛红旗的豪气，尽心尽力完成每项工作任务；时刻做到视名利淡若水，看事业重如山，坚持做好事行善举，心甘情愿自觉付出。最关键的是持之以恒。要下春风化雨、滴水穿石般的真功夫、细功夫，持之以恒干好每项工作；坚持发扬钉钉子精神，牢固树立功成不必在我的价值观，锲而不舍做好育人工作。

本次培训着重从三个方面进行专题辅导。一是努力强化三种意识。从事关爱工作责任重大、使命光荣，要大力强化责任担当意识、素质提升意识和拼搏进取意识。二是正确把握四项工程内涵。四项工程建设是一个有机整体，是新时代关心下一代工作系统中不可或缺的组成部分，要正确理解和科学把握思想内涵和工作重心。三是不断提高品牌建设质量。要摸清底数求细化、拓展内容求深化、品牌效能求转化，倾力打造构建“润青春·关爱行”工作品牌体系。

身边典型可信可学，先进事迹最能触动灵魂。学校关工委提前摸清新任职关工分委委员能力底数，量身定制培训方案，精心挑选人文艺术与教育学院、工学院、计算机学院、医学院、商学院5名关工分委先进典型，分别围绕做好关爱工作和开展“红烛引航”、“双牵双育”、“爱在协和”、“老战士在校园”4项工程建设作经验交流，帮助新任职关工分委委员厘清工作方向和思路，明确重点任务和职责，尽快进入角色、适应岗位。

培训任务完成不等于工作画上句号。为深化培训效果，学校关工委采取沉下去调研、结对子帮扶等方法，协助新任职关工分委委员进一步转变观念、调整思路，扎实迈上关爱工作快车道。（关工委范青军）